A Github elbocsátja a globális munkaerő 10%-át a legújabb technológiai fejlesztések miatt

Legfontosabb elvitel

• A Github 10%-kal csökkenti a létszámát, ami körülbelül 300 teljes munkaidős alkalmazottnak felel meg
• Thomas Dohmke vezérigazgató kijelentette, szeretné, ha a vállalat jobban összpontosítana mesterséges intelligencia képességeire, beleértve a Copilot kódolási asszisztenst.
• Ez része a Microsoft anyavállalat szélesebb mesterségesintelligencia-terjesztésének, amely nemrég 10 milliárd dollárt fektetett be a ChatGPT-t létrehozó Open AI-be.

A Github bejelentette, hogy 10%-kal csökkenti a munkaerőt, és teljesen távoli tevékenységet folytat, és bezárja az összes fizikai irodáját, amint lejár. Még januárban bejelentették a munkaerő-felvétel leállítását, és ez a költségcsökkentési műveletek részeként folytatódik.

Amellett, hogy leállítják fizikai tevékenységeiket, és megmutatják a személyzetnek az ajtót, hatékonyságvezérelt változtatásokat is végrehajtanak az egész üzletben, hogy csökkentsék a költségeket.

Ha úgy tűnik, hogy minden nap új elbocsátásokat jelentenek be, az azért van, mert gyakorlatilag vannak. Láttunk elbocsátásokat a technológiai szektorban, beleértve az olyan háztartási neveket, mint a Google, a Meta és a Microsoft.

Ennek apropóján a Github, amely egy kódtárhely, amely lehetővé teszi a fejlesztők és mérnökök számára, hogy távolról dolgozzanak közös projekteken. 2018-ban vásárolta meg a Microsoft. Egészen mostanáig ügyeltek arra, hogy függetlenek maradjanak, azonban ezek a legújabb hatékonysági frissítések bekerültek a vállalatba.

Szeretne befektetni a technológiába, de nem tudja megállni, hogy ne forogjon a feje az őrült események mellett? A mesterséges intelligencia-háborúk, a streaming-háborúk és az elbocsátások között nehéz megmondani, hogy mely technológiai titánok jutnak az élre. A miénk Emerging Tech Kit mesterséges intelligencia segítségével végzi el a nehéz feladatokat, előrejelzi a befektetési teljesítményt az egész technológiai szektorban, majd minden héten automatikusan egyensúlyba hozza.

Töltse le a Q.ai-t még ma az AI-alapú befektetési stratégiákhoz való hozzáférés érdekében.

A Github bejelentése

A Github tehát 10%-kal csökkenti a munkaerőt, és folytatja a munkaerő-felvétel leállítását.

A vállalat kijelentette: „Számos nehéz, de szükséges döntést és költségvetési átrendezést jelentettünk be annak érdekében, hogy rövid távon megóvjuk vállalkozásunk egészségét, és lehetővé tegyük számunkra, hogy befektessünk hosszú távú stratégiánkba.”

Így azoknak a munkavállalóknak, akiknek sikerült megtartaniuk állásukat, valószínűleg egy kicsit rosszabbak lesznek a munkakörülményeik. Egyrészt a Github bejelentette, hogy áttérnek a Microsoft Teamsre a videokonferenciákhoz, és a laptopok frissítési ütemtervét négy évre áthelyezik a jelenlegi háromról.

Nyilvánvalóan lehetne rosszabb is, de akkor is.

Thomas Dohmke vezérigazgató e-mailt küldött a Github munkatársainak, amelyben azt írta: „Bár az egész vezetői csapatunk alaposan átgondolta ezt a lépést, és megegyezésre jutott, végül vezérigazgatóként az enyém a döntés. Tudom, hogy ez nehéz lesz mindannyiotoknak, és minden Hubber iránti legnagyobb tisztelettel fogunk hozzáállni ehhez az időszakhoz.”

Azt is elmondta, hogy szeretné, ha a Github jobban összpontosítana az AI-ra. A Copilot eszközük egy mesterséges intelligencia kódolási asszisztens, amely egyre népszerűbb a szoftverközösségben. Ez a mesterséges intelligencia ösztönzése együtt jár a Microsoft tágabb mesterséges intelligenciájával, amely nemrégiben fektetett be 10 milliárd dollár a ChatGPT-be készítő OpenAI.

A befektetés során a ChatGPT technológiát integrálták Bing keresőjükbe, és ez komoly zavart okoz a keresőpiacon, amely évek óta viszonylag stagnál a Google felügyelete alatt.

Azzal, hogy a teljes vállalatcsoportot egy mesterséges intelligencia-központú kínálatra helyezi, a Microsoftnak ritka lehetősége nyílik arra, hogy felborítsa a Szilícium-völgy hatalmi struktúráját.

Ki az a Github?

Ha még nem találkozott a Githubbal, akkor ezek egy kódtárszolgáltatás, amely lehetővé teszi a folyamatban lévő kód tárolását. Ennek központosítása azt jelenti, hogy a fejlesztők és mérnökök a világ bármely pontjáról képesek változtatásokat és módosításokat végrehajtani.

Lehetővé teszi a projektek kapcsolódó részleteinek, például jegyzetek és támogató dokumentációk központi tárolását is.

Ez egyike annak a sok cégnek, amelyek az elmúlt években létrejöttek, és amelyek megkönnyítik az egyszerre több helyen történő munkát. További példák a különböző iparágakban a Canva, a Figma és még a GSuite termékek, például a Google Dokumentumok is.

Meghosszabbodnak a műszaki elbocsátások

De természetesen nem a Github az egyetlen cég, amelyik elbocsátja dolgozóit. A jelenlegi környezetben talán könnyebb felsorolni azokat a cégeket, akik nincs elbocsátottak minden alkalmazottat.

Aszerint, ami az elbocsátások nyomon követésének központi forrásává vált, elbocsátások.fyi159,786-ben 1,044 2022 munkahelyet szüntették meg 2023 101,617 vállalat. 334-ban eddig XNUMX XNUMX leépítés történt XNUMX vállalatnál.

Ezek a számok azt a tendenciát mutatják, amelyet láttunk, amikor a kisebb és fiatalabb vállalatok 2022-ben megbirkóznak az elbocsátások terhével, a nagyvállalatok pedig több hónapig is kitartanak.

De a zsilipek most már jól és valóban megnyíltak.

Meglepő lehet, de a piac reakciója az elbocsátási bejelentésekre általában pozitív. Jelenleg, amikor a Fed kamatemelése további nyomás alá helyezi az instabilnak tűnő gazdaságot, a részvényesek aggódnak a cash flow miatt.

Az aggodalomra ad okot, hogy ha a bevétel csökken az alacsonyabb fogyasztói kereslet miatt (ez az, amit a Fed célul tűzött), akkor a vállalatok az eredményt érik el.

És látva, hogy rövid távon nem tudják varázslatosan javítani az ügyfelek keresletét. Az egyenlet javításának egyetlen módja van. És ez azáltal, hogy kevesebb pénzt költ.

Míg a technológiai cégeknek jelentős fix költségei vannak, mint például a szerverek és azok fizikai elhelyezkedése, a legtöbb vállalat számára az alkalmazottak fizetése és juttatásai jelentik a legnagyobb kiadást. Ennek csökkentését, még ha végkielégítéseket is jelent, általában jól fogadják, mert kisebb nyomást jelent a jövedelmezőségre.

Legalábbis rövid távon.

Az alsó sorban

A technológiai turbulencia folytatódik. 2022-ben a részvények értéke óriási esést mutatott a nagy bikapiac után, amely a világjárvány nagy részében végigfutott.

Most, hogy dollármilliárdokat töröltek le a piaci sapkákról, és az inflációs helyzet lassan normalizálódni kezdett, a befektetők kíváncsian várják, hogyan fog kilábalni a Big Tech a medvepiacról.

A mesterséges intelligencia okozta fennakadások és a streaming piaci részesedés miatti folyamatos harc miatt nehéz megmondani, hogy ki kerül az élre.

Ezért hoztuk létre a Emerging Tech Kit. Maga a Tech egy jó tét a jövőbeli hozamokra, de nem lehet tudni, kik lesznek a nyertesek és kik a vesztesek. Ez a készlet erre a kérdésre keresi a választ a mesterséges intelligencia segítségével, amely történelmi adatok tömegeit elemzi, hogy előrejelzéseket készítsen a technológiai eszközök négy különböző vertikumon belüli mozgásáról.

A mesterséges intelligencia minden héten megjósolja, hogyan fognak teljesíteni a különféle egyedi befektetések a technológiai ETF-ek, a nagy kapitalizációjú technológiai részvények, a növekedési technológiai részvények és a nyilvános trösztön keresztüli kriptográfiai eszközök között. Ezután ezekkel az előrejelzésekkel összhangban automatikusan kiegyensúlyozza a készletet.

Olyan, mintha saját személyes fedezeti alapod lenne, közvetlenül a zsebedben.

Töltse le a Q.ai-t még ma az AI-alapú befektetési stratégiákhoz való hozzáférés érdekében.