Barry McCarth vezérigazgató csütörtökön elmondta, hogy a Peloton, az otthoni testedzésekkel foglalkozó cég, amely a világjárvány idején elindult, nagyjából 500 alkalmazottat bocsát meg az idei negyedik elbocsátások során, így ez a cég a legutóbbi vállalat, amely újraértékeli létszámát, mivel a munkaadók attól tartanak, hogy a gazdaság veszélybe kerülhet. recesszióba csúszik.
Bloomberg felfedte az edzőeszközöket gyártó vágást majdnem 800 munkahelyeket, és bejelentette ennek tervét zárja be az üzleteket és megemeli Bike+ és Tread gépeinek árait (a Peloton nem válaszolt azonnal a tőle érkező megkeresésre Forbes).
PelotonraA cég elbocsátásai, amelyek a vállalat nagyjából 12%-át érintik, két hónappal azután következnek be, hogy az alkalmazottak feljegyzését megkapta.Bloomberg, egy héttel azután, hogy a cég bevezette a bérbeadás befagyasztása, és kevesebb mint egy hónappal a Wall Street Journal arról számolt be, hogy átszervezi a részlegeket, és havi 83,553 XNUMX alkalmazottja egy részét a vállalaton belüli különböző pozíciókra adják, bár a cég szóvivője a héten azt mondta a hírportálnak, hogy a Meta „határozottan elkötelezett New York iránt”.
Kaliforniai székhelyű meta azt tervezi, hogy bezárja manhattani irodáját – közölték névtelen forrásoklegalább 150 a Vision Fund, a japán konglomerátum kockázatitőke-ágazata által foglalkoztatott 500 munkavállaló közül a Bloomberg szerint ez az alkalmazottak nagyjából 30%-át érintené. A SoftBank milliárdos alapítója és vezérigazgatója ezt a lépést tette Masayoshi fiú utalt a múlt hónapra egy rekord után 23 milliárd dolláros negyedéves veszteség (Nem világos, hogy az elbocsátások érinteni fogják-e a Lond0n székhelyű alap két egyesült államokbeli telephelyén, a Szilícium-völgyben és Miamiban dolgozó alkalmazottakat).
SoftBank vágásra készül
7,400 alkalmazottai (nagyjából 670 fő) – jelentette be a társaság az Értékpapír- és Tőzsdén reszelés Szerda, mondván, a vágások "szükséges annak biztosításához, hogy kiaknázzuk a hosszú távú lehetőségünket, és létrehozzuk a céget a jövőbeli siker érdekében.”
San Francisco-i székhelyű elektronikus aláírással foglalkozó cég DocuSign több mint 9%-át elbocsátjaKCCI jelentette, miután a bankóriás a hónap elején úgy döntött, hogy nagyjából 75-öt csökkent a lakáshitel-részlegében (a Wells Fargo nem válaszolt azonnal a Forbes).
Wells Fargo A CBS iowai leányvállalata állítólag bejelentette 36 alkalmazott elbocsátását, így a bank április óta elbocsátott száma meghaladja a 400-at.induló inkubátor 120. terület – három hónapon belül új belső szerepet kell találniuk, ha a Google-nál szeretnének maradni, Folyóirat számoltak be.
Hasonló lépésben Google mintegy 50 alkalmazottat is riasztott – a cégnél alkalmazottak nagyjából felétKCRG jelentette egy szóvivőre hivatkozva, aki szerint a lépés szükséges ahhoz, hogy „jobban igazodjunk üzletünk jelenlegi igényeihez” (a Nordstrom nem válaszolt azonnal a Forbes).
Ruházati kivezetés Nordstrom azt tervezi, hogy a jövő hónaptól kezdődően 231 alkalmazottat bocsát el egy iowai elosztóközpontban, az ABC helyi leányvállalataWall Street Journal kedden (A Gap szóvivője megerősítette az elbocsátásokat Forbes de további részleteket nem közöl).
Rés Akár 500 vállalati munkahelyet is megszüntethet New York-i és San Francisco-i irodáiból, valamint ázsiai irodáiból – közölték névtelen források.Végpontok Hírek, amivel a legújabb gyógyszergyártó cégek karcsúsítják a munkaerőt, követve Biogen és a Teva, amely állítólag 300 munkahelyet szüntetett meg a múlt hónapban.
AbbVie állítólag 99 alkalmazott elbocsátását tervezi Bristol Myers Squibb által látott állami bejelentések szerint 261-et tervez csökkentenibejelentés a 11%-os leépítés (a vállalat közel 800 alkalmazottjából nagyjából 900-8,000) egy céges blogon, mondván, hogy a munkaerő „túl gyorsan” és „nem kellő összpontosítás nélkül” nőtt az elmúlt két évben.
Twilio Jeff Lawson vezérigazgatóAxios – jelentette meg meg nem nevezett forrásokra hivatkozva, mivel a cég az HBO-t, a CNN-t, a Discoveryt, a Turnert és a Warner Bros. Entertainmentet képviselő reklámcsapatát szeretné leépíteni. Bennfentes, amely meg nem nevezett forrásoknak is beszélt.
Warner Bros. Felfedezés, amely a két gyártóóriás áprilisi egyesülésével jött létre, a hírek szerint a WarnerMedia és a Discovery oldaláról több száz hirdetésértékesítő alkalmazottat bocsáthat el.jelentett, a terveket ismerő emberekre hivatkozva.
Goldman Sachs rendszerint minden évben elbocsátja dolgozóinak 1-5%-át az éves teljesítményértékelés részeként, de a Covid-19 világjárvány idején felfüggesztette ezt a programot – a befektetési bank az év elején azt javasolta, hogy visszaállítsák a megszorításokat, amelyek várhatóan szorosabbak lesznek. minden ágazatban a munkavállalók 1%-át érinti, és ebben a hónapban valamikor megtörténhet New York Timesfúzió A Beaumont és a Spectrum között 400 vállalati pozíciót csökkentett, mivel az egészségügyi hálózat a „történelmi infláció, a növekvő gyógyszer- és munkaerőköltségek, a COVID 19, a CARES Act finanszírozás lejárta és a költségekkel nem arányos költségtérítés miatti jelentős pénzügyi nyomással küzd”.
Beaumont-Spectrum, amely az év elején alakult ki aelbocsátásokat hajtott végre lakáshitel-részlegében a Bloombergnek egy forrás szerint kevesebb mint 100 pozíciót foglaltak el, mivel az emelkedő infláció és a Federal Reserve legutóbbi kamatemelése nyomán az ingatlanpiac tovább hűl.
Banki óriás Citigroup állítólagállítólag három héttel azután, hogy az alap rekord veszteséget könyvelhetett el a júniusban záruló pénzügyi negyedévben, a Vision Fund mintegy 20 alkalmazottjának akár 500%-át is meg akarja csökkenteni.
SoftBank, a tokiói székhelyű befektetéskezelő óriás,5,000 jobok mivel a botrány sújtotta bank igyekszik megfordítani hírnevét és csökkenteni a költségeket a Reuters szerint.
Befektetési banki óriás Credit Suisse állítólag annyit vághatna, mintbejelentés Több mint 1,200 alkalmazott elbocsátását tervezi (az alkalmazottak nagyjából 20%-át) a második leépítési körben idén nyáron – derül ki a CNN által birtokolt belső feljegyzésből.
Snap, a Snapchat mobilalkalmazás kaliforniai fejlesztője,elbocsát munkaerő 20%-át, és 500 millió dollár új finanszírozást vesz fel, mivel a nehézségekkel küzdő kiskereskedelmi óriás 150 „alacsonyabb termelésű” üzletet zár be, miközben folytatódik. kérdések alacsony eladásokkal.
Ágyfürdő és azon túl leleplezett terveitDenver Business Journal hogy a megszorításokra olyan környezetben kerül sor, amelyet „valószínűleg továbbra is a volatilitás jellemez” (a VF megerősítette az elbocsátásokat Forbes de további részleteket nem közöl).
VF Corporation, az olyan márkák anyavállalata, mint a Vans, Timeberland és a North Face, állítólag 300 alkalmazottat bocsátott el, és 300 nyitott pozíciót szüntetett meg (a globális munkaerő kevesebb mint 1%-át), Steve Rendle vezérigazgató pedig belső levelet írt az alkalmazottaknak, amelyeket aa perem számolt be, mondván, hogy a vállalat „alacsonyabb ütemű bevételnövekedés” előtt áll – a vállalat részvényeinek árfolyama közel 80%-ot zuhant év eleje óta.
Snap Evan Spiegel vezérigazgató céges feljegyzésben jelentette be, hogy a cég elbocsátja több mint 20 dolgozójának (6,400 alkalmazottnak) a 1,280%-át.TechCrunch-hozzá a cég december óta tartó teljes elbocsátását nagyjából 4,000, mivel a cég a lakáspiac rohamos hanyatlása közepette küszködik (a Better.com nem válaszolt azonnal a megkeresésre Forbes).
Online jelzáloghitelező Better.com állítólag bejelentette az idei harmadik és az elmúlt 12 hónapban a negyedik elbocsátását, közel 250 alkalmazott elbocsátásával – mondta egy meg nem nevezett munkavállaló.bejelentés a bostoni székhelyű vállalat május óta a második leépítési kör, a változó piaci dinamikához való alkalmazkodás érdekében, és bár a vállalat nem határozta meg a távozók számát, LinkedIn bejelentette, hogy az alkalmazottak 26%-át érinti, ami az oldal szerint TechTarget, 260 alkalmazottja közül nagyjából 1,000-at jelentene.
Mesterséges intelligencia indítása DataRobot ideiglenes vezérigazgató, Debanjan SahaWTVC, amivel az idén nyáron elbocsátottak száma nagyjából 140-re nőtt a májusi leépítést követően, amely a vállalat vállalati alkalmazottainak további 5%-át csökkentette. jelentett akkor körülbelül 70 alkalmazott volt.
Tennessee-i székhelyű szállítmányozó cég US Xpress vállalati létszámának 5%-át csökkentette – erősítette meg az ABC helyi leányvállalatának szóvivőjecsökkentse a kiadásokat ahogy áttér az elektromos járművek gyártására, a szerint Wall Street Journal.
gázló bejelentette, hogy mintegy 3,000 irodai és szerződéses alkalmazottat bocsát el, amint az autógyártó költözikBoston Globe, amely szerint a vállalat újjáépül a Covid-19 világjárvány után, de „a csapatuk túl nagy ahhoz a környezethez, amelyben most vagyunk”.
Bostoni székhelyű online bútorkereskedő Wayfair Niraj Shah vezérigazgató belső feljegyzése szerint 870 állást csökkentett (a cég 5 18,000 alkalmazottjának közel XNUMX%-át).nyilatkozat a cég honlapján a csökkentések megírása elengedhetetlen a „növekedési trendekről és piaci várakozásokról szóló aktuális információk” fényében.
Szoftver cég New Relic Bill Staples vezérigazgató 110 alkalmazottat bocsátott el, köztük 90-et az Egyesült Államokban (a munkaerő körülbelül 5%-át).Inside Radio David Field vezérigazgató szerint a megszorításokra „a jelenlegi makrogazdasági ellenszél fényében” kerül sor.
Philadelphiai székhelyű Merészség, az Egyesült Államok második legnagyobb rádiótársasága, 5%-kal csökkentette a munkaerőt (a becslések szerint körülbelül 250 alkalmazottat foglalkoztatnak),legértékesebb cég 100 szerződéses toborzót bocsátott el a munkaerő-felvétel lassulása közepette, Bloomberg jelentették (Az Apple nem válaszolt azonnal a tőle származó kérdésre Forbes).
Apple, a világétervek a streaming szolgáltatást a Discovery+ szolgáltatással már jövőre összekapcsolni, Határidő számoltak be.
HBO Max 70 állást (munkaerejének 14%-át) szüntette meg egy költségcsökkentési erőfeszítéssel, amely négy hónappal azután történt, hogy a Discovery felvásárolta az HBO Max anyavállalatát, a WarnerMedia 43 milliárd dollárt, és egy héttel azután, hogy a vállalat bejelentette.Meditációs alkalmazás Nyugodj David Ko vezérigazgató bejelentette, hogy 90 alkalmazottat (a vállalat munkaerő 20%-át) elbocsátanak egy feljegyzésben, amelyben azt mondta: „mi vállalat nem vagyunk mentesek a jelenlegi gazdasági környezet hatásaitól."
reszelés, a kiadások csökkentése érdekében.
Kaliforniai technológiai startup Nutanix Az Értékpapír- és Tőzsdefelügyelet szerint október végéig 270 fővel (a munkaerő 4%-ával) csökkenti a terveket.jelentett, a megszorításokkal a cég modern élettapasztalatokkal foglalkozó csapatában.
microsoft állítólag 200 alkalmazottat bocsátottak el, kevesebb mint egy hónappal azután, hogy a redmondi (Wash. állam) székhelyű technológiai óriás bejelentette, hogy 1 180,000 dolgozójának XNUMX%-át csökkenti, Business Insidermondta izraeli újság Kalkalista, „A világ gazdasági válságot élt át, és láthattuk, hogy az USA GDP-je növekedés nélkül csökkent.”
Weboldal tervező cég Wix.com Idén megtörtént az elbocsátások második köre, 100 alkalmazottal csökkentve a vállalat elnöki és vezérigazgatói posztját, Nir Zoharállítólag bejelentette, hogy 30 alkalmazottjának 1,000%-át csökkenti.
Kanadai közösségi média menedzsment cég HootSuiteGroupon nyilvánosságra hozta azt a tervet, hogy elbocsátja munkaerő 15%-át (500 alkalmazott), elsősorban a vállalat technológiai és értékesítési részlegeiben, Kedar Deshpande vezérigazgató pedig üzenetet írt az alkalmazottaknak. Forbes, „költségstruktúránk és teljesítményünk nincs összhangban.”
jelentettnévtelen forrásokra hivatkozva.
Snap megkezdte 6,000 alkalmazottja nem titkolt számú elbocsátását a múlt hónapban közzétett, csalódást keltő eredményjelentést követően, a The VergeiRobot, a Roomba gyártója 10%-kal csökkentette dolgozóinak számát (140 alkalmazottat), mivel a vállalat szerkezetátalakítást hajt végre, miután az Amazon 1.7 milliárd dollárért megvásárolta. Forbes, hozzáadásával a leépítések nem kapcsolódnak a felvásárláshoz.
jelentett, kijelenti, hogy a csökkentéseket „a kihívásokkal teli globális gazdaság és annak a játékiparra gyakorolt hatása fényében hozták”.
Kaliforniai székhelyű videojáték-fejlesztő Jam város 150-200 alkalmazottat bocsátottak el – a munkaerő nagyjából 17%-át – VentureBeatjelentettnévtelen forrásokra hivatkozva.
Walmart– az Egyesült Államok legnagyobb magánmunkaadója – 200 vállalati alkalmazottjának leépítését tervezi, mivel a vállalat szerkezetátalakításra törekszik. Wall Street Journalidézi a kereskedési aktivitás visszaesése, a magas infláció és a „széles kriptopiaci összeomlás” – a lépés Robinhood után következik elbocsátott 9% áprilisban teljes munkaidőben foglalkoztatott alkalmazottai közül Tenev szerint „nem ment elég messzire”.
Online közvetítés Robinhood Vlad Tenev vezérigazgatóval csökkentette személyzetének 23%-átelkezdett elbocsátani becsült 143,000 XNUMX alkalmazottjának nem titkolt száma, egy nagyobb, ezres létszámleépítési terv részeként, Az információ meg nem nevezett forrásra hivatkozva jelentették (közel egy hónapja találgatások zajlanak az Oracle-nél történt leépítésekről).
Texas-alapú adattechnológiai óriás Jóslat110 alkalmazottak, vagyis a munkaerő 45%-a, mivel Adam Gilchrist vezérigazgató lemondott.
Fitness cég F45 Képzés elbocsátottákbejelentés, kijelentette, hogy a világjárvány idején az online vásárlás iránti egekbe szökő kereslet kiegyenlítődött, és a vállalat olyan fogadást kötött, amely „nem térült ki”.
E-kereskedelmi cég Shopify lett a legutóbbi alkalmazottakat elbocsátó vállalat, megszakítva a kapcsolatokat 1,000 fővel (munkaerő 10%-a), vezérigazgató Tobi LutkeBoston Globe jelenleg 550 alkalmazottja van (ami azt jelenti, hogy közel 97-hez csökkent), és hozzátette: „Tekintettel arra, hogy a makrokörnyezet milyen negatívan fejlődött, felelősségteljesen kell növekednünk, és irányítanunk kell saját sorsunkat.”
Bostoni technológiai karóra cég Ujjong lefaragta a munkaerő 15%-át, mondván a7-Eleven, amely 13,000 880 kisboltot üzemeltet Észak-Amerikában, 21 amerikai vállalati munkahelyet szüntetett meg, alig több mint egy évvel azután, hogy lezárta a Speedway megvásárlására vonatkozó XNUMX milliárd dolláros üzletet.
jelentett közel 200 dolgozót foglalkoztat, mivel a cég „bizonytalan gazdasági körülmények között” mozog.
Seattle-i ingatlanindítás Flyhome alkalmazottainak 20%-át felszabadította,bejelentés A LinkedIn-en az online videógyártó cég 6%-kal csökkenti a munkaerőt, hogy „erősebb vállalatként jöjjön ki ebből a gazdasági visszaesésből”.
Vimeo Anjali Sud vezérigazgatóelbocsátották A 450 alkalmazott, a vállalat közel 35%-a, ahogy Sean Lane vezérigazgató elismerte, hogy a vállalat elkötelezett a „sürgős cselekvés” mellett, olyan munkaerő-felvételhez vezetett, amely túlságosan nehéznek bizonyult, és arra késztette, hogy „újragondolja ezt a megközelítést”.
Ohio-alapú automatizált egészségügyi szoftver indítása Olivacsipog alkalmazottainak 20%-át elbocsátotta, mert félt a „széles makrogazdasági instabilitástól” és az „elhúzódó visszaesés” lehetőségétől.
Nyílt tenger, a New York-i székhelyű non-fungible token (NFT) cég, bejelentette aTechCrunch számolt be arról, hogy a „nagy és ambiciózus” költségvetésből való visszaesés miatt nem tudott megfelelni, attól tartva, hogy a piac visszaesése recesszióhoz vezethet.
Online rendelés indítása chownow 100 embert bocsátottak el,vágott Munkaerejének 35%-a a romló „makrogazdasági klíma és a globális ellátási lánc kihívásai” közepette.
Tonális, az otthoni fitnesz cég,elbocsátották 229 alkalmazottal, elsősorban a robotpilóta részlegében, és bezárta a kaliforniai San Mateo-i irodáját, néhány héttel azután, hogy Elon Musk vezérigazgató e-mailt küldött a vezetőknek, mondván, hogy „szuper rossz érzései vannak” a gazdasággal kapcsolatban, és 10%-os csökkentést tervez. a munkaerőből, Reuters számoltak be.
TeslaBloomberg, mivel a vállalat eltávolodik a minden áron történő növekedés modelljétől.
Mintegy 1,500 alkalmazott a nemzetközi szállítási startupnál gopuff A befektetőknek írt levél szerint először (a személyzet 10%-át) elengedték, és 76 amerikai raktárát bezárták.bejelentés 2,000 dolgozó elbocsátását tervezi az év végéig, így a 2022-es elbocsátások száma eléri a 4,800-at – a cég 8,500 alkalmazottjának több mint felét –, mivel a lakáspiac „élesen és hirtelen összezsugorodott” – mondta Frank Martell vezérigazgató nyilatkozatában.
Kaliforniai székhelyű jelzáloghitelező kölcsönDepotnyilvánosságra hozott terveket RJ Scaringe vezérigazgató belső e-mailje szerint elbocsátják a vállalat 5 14,000 alkalmazottjának XNUMX%-át azokon a területeken, amelyek „túl gyorsan” növekedtek a világjárvány idején, és leállítják a nem gyári munkások felvételét.
Elektromos autógyártó Rivianbejelentés az év végéig a dolgozói 17%-át tervezi elbocsátani, és 100-ig 2028 millió dolláros éves jelzáloghitel-bevételt kíván elérni.
Ingatlancég Re/Maxelbocsátották és áthelyezték 1,000 274,948 alkalmazottja közül több mint XNUMX, az emelkedő jelzáloghitelek kamataira és a megnövekedett inflációra hivatkozva.
JPMorgan Chase — az ország legnagyobb bankja —Iránytű és a EHN Az Országos Ingatlanközvetítők Szövetsége szerint az ingatlanpiac egykoron felforrósodott piaca miatti aggodalmak közepette bejelentették, hogy 10%-kal, illetve 8%-kal csökkentik dolgozóik számát, miután az ingatlaneladások áprilistól májusig 3.4%-kal estek vissza.
Ingatlan cégekfelszabaduló miután elveszítették a munkahelyi e-mailjeikhez való hozzáférést, ami 18%-os csökkenést jelent a kriptográfiai vállalat személyzetében – ez a lépés, amelyet Brian Armstrong vezérigazgató elengedhetetlennek nevezett „egészség megőrzéséhez ebben a gazdasági hanyatlásban” – és a recesszió és a „kriptotél” figyelmeztető jele. több mint 10 éves kriptoboom után.
Néhány 1,100 Coinbase az alkalmazottak megtudták, hogy voltakjelentések a „költekező” üzleti stílus visszatért, hogy megharapja a céget.
Használt autó eladó Carvana Ernie Garcia III vezérigazgató e-mailt küldött 2,500 alkalmazottnak – a cég munkaerő 12%-ának –, amelyben tájékoztatta őket, hogy egy héttel az új munkaerő-felvétel befagyasztása után elvesztették az állásukat, mivel a vállalat az autóeladások közelgő recessziójának tűnt, ésSok szakértő figyelmeztetett, hogy az Egyesült Államok recesszió felé halad a gazdaságról szóló jelentések nyomán szerződéses 1.6%-kal az év első negyedévében. Ezek a félelmek újra fellángoltak, miután a Federal Reserve júniusban bejelentette, hogy 75 bázisponttal emeli a kamatlábakat, ami a legnagyobb. kamatemelés 28 év alatt. A kamatemelés után — a kettő közül az első a Federal Reserve-től ezen a nyáron – az S&P Global Ratings közgazdászai előrejelzés A GDP 2.4%-os csökkenése az év végére, ennek fordítottja korábbi előrejelzések 2.4%-os növekedéssel. A Bank of America kiadott egy figyelmeztetés a múlt hónapban ez a „gazdasági lendület elhalványult”, és az év végére „enyhe recesszió” lehetséges. Aztán az elmúlt hónap során a figyelmeztető jelek egyre csökkenni látszottak. A legutolsó jelentést A Munkaügyi Statisztikai Hivatal 8.5%-os inflációs kiugrást mutatott ki tavaly júliustól, ami annak a jele, hogy a Federal Reserve kamatemelése lehűti az inflációt, egy hónappal a júniusi 9.1%-os éves összevetés után. A képviselőházi demokraták a hónap elején Elmúlt egy ambiciózus jogszabály többórás vita után, amelynek célja az infláció megfékezése, és a 437 milliárd dolláros inflációcsökkentési törvényt Joe Biden elnöknek küldték el, aki aláírt azt hétfőn.
Egy interjúban a Washington Post Julie Su, az Egyesült Államok munkaügyi miniszter-helyettese a múlt hónapban optimista volt a gazdaság fellendülésével kapcsolatban, hivatkozva arra, hogy Joe Biden elnök hivatalba lépése óta 9 millió munkahely jött létre, júniusban pedig 372,000 XNUMX új munkahely jött létre. A hónap elején azonban a munkanélküliségi igényeket jelentett A munkaügyi minisztérium által nyújtott bevétel kilenchavi csúcsra ugrott, és nagyjából 262,000 XNUMX ember nyújtott be első álláskeresőt.
51%. A PricewaterhouseCoopers szerint ennyi a vállalati vezetők aránya, akik leépítéseket hajtottak végre vagy terveznek végrehajtani. felmérés 722 vezető közül csütörtökön szabadult. Az alkalmazottak elbocsátásán kívül a válaszadók 52%-a mondta azt, hogy leállította vagy tervezi a munkaerő-felvételt.
Forrás: https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2022/10/06/peloton-reportedly-scales-down-again-here-are-the-major-us-layoffs-this-year/