800 alkalmazottat bocsát el a Peloton – Íme, a legnagyobb leépítések az Egyesült Államokban a recessziós félelmek növekedésével

A Peloton Interactive csaknem 800 munkahely megszüntetését tervezi – közölte pénteken – az otthoni kerékpárokat gyártó cég az idei második leépítésével –, így ez lesz a legutóbbi nagy amerikai vállalat, amely nyáron munkavállalókat bocsát el, mivel a vezérigazgatók attól tartanak, hogy a megugró infláció megbillentheti a gazdaságot. recesszióba.

Augusztus 12, 2022Pelotonra, amely népszerűvé vált, amikor a tornatermek bezárták kapuikat a világjárvány idején, átfogó elbocsátásokat jelentett be az alkalmazottaknak küldött feljegyzésben. Bloomberg, hat hónappal a New York-i székhelyű cég után vágott 2,800 munkahely.

Augusztus 12, 2022Texasi székhelyű otthoni egészségügyi szolgáltató cég Jelezze az egészséget 489 alkalmazottat bocsátottak el. Ez a költségcsökkentő lépés néhány nappal azután történt, hogy a CVS egészségügyi óriás ajánlatot tett a cég és több üzlet megvásárlására. jelentett (A Signify nem válaszolt azonnal a tőle származó megkeresésre Forbes).

Augusztus 11, 2022Meditációs alkalmazás Nyugodj David Ko vezérigazgató bejelentette, hogy 90 alkalmazottat (a vállalat munkaerő 20%-át) elbocsátanak egy feljegyzésben, amelyben azt mondta: „mi vállalat nem vagyunk mentesek a jelenlegi gazdasági környezet hatásaitól."

Augusztus 10, 2022Kaliforniai technológiai startup Nutanix Az Értékpapír- és Tőzsdefelügyelet szerint október végéig 270 fővel (a munkaerő 4%-ával) csökkenti a terveket. reszelés, a kiadások csökkentése érdekében.

Augusztus 10, 2022microsoft állítólag 200 alkalmazottat bocsátottak el, kevesebb mint egy hónappal azután, hogy a redmondi (Wash. állam) székhelyű technológiai óriás bejelentette, hogy 1 180,000 dolgozójának XNUMX%-át csökkenti, Business Insider jelentett, a megszorításokkal a cég modern élettapasztalatokkal foglalkozó csapatában.

Augusztus 10, 2022Gyors alkalmi salátabolt Édeszöld 5%-kal csökkentette vállalati létszámát, és a vállalati veszteségeket az irodába való lassú visszatérésnek és az elhúzódó Covid-19 eseteknek tulajdonítja, egy konferenciahívásban, CNBC jelentett.

Augusztus 9, 2022Weboldal tervező cég Wix.com Idén megtörtént az elbocsátások második köre, 100 alkalmazottal csökkentve a vállalat elnöki és vezérigazgatói posztját, Nir Zohar mondta izraeli újság Kalkalista, „A világ gazdasági válságot élt át, és láthattuk, hogy az USA GDP-je növekedés nélkül csökkent.”

Augusztus 9, 2022Kanadai közösségi média menedzsment cég HootSuite állítólag bejelentette, hogy 30 alkalmazottjának 1,000%-át csökkenti.

Augusztus 8, 2022Groupon nyilvánosságra hozta azt a tervet, hogy elbocsátja munkaerő 15%-át (500 alkalmazott), elsősorban a vállalat technológiai és értékesítési részlegeiben, Kedar Deshpande vezérigazgató pedig üzenetet írt az alkalmazottaknak. Forbes, „költségstruktúránk és teljesítményünk nincs összhangban.”

Augusztus 8, 2022Snap, a kaliforniai székhelyű Snapchat mobilalkalmazás fejlesztője a múlt hónapban közzétett, csalódást keltő eredményjelentést követően megkezdte 6,000 alkalmazottjának elbocsátását. jelentettnévtelen forrásokra hivatkozva.

Augusztus 5, 2022iRobot, a Roomba gyártója 10%-kal csökkentette dolgozóinak számát (140 alkalmazottat), mivel a vállalat szerkezetátalakítást hajt végre, miután az Amazon 1.7 milliárd dollárért megvásárolta. Forbes, hozzáadásával a leépítések nem kapcsolódnak a felvásárláshoz.

Augusztus 4, 2022Kaliforniai székhelyű videojáték-fejlesztő Jam város 150-200 alkalmazottat bocsátottak el – a munkaerő nagyjából 17%-át – VentureBeat jelentett, kijelenti, hogy a csökkentéseket „a kihívásokkal teli globális gazdaság és annak a játékiparra gyakorolt ​​hatása fényében hozták”.

Augusztus 3, 2022Walmart– az Egyesült Államok legnagyobb magánmunkaadója – 200 vállalati alkalmazottjának leépítését tervezi, mivel a vállalat szerkezetátalakításra törekszik. Wall Street Journal jelentettnévtelen forrásokra hivatkozva.

Augusztus 2, 2022Online közvetítés Robinhood Vlad Tenev vezérigazgatóval csökkentette személyzetének 23%-át idézi a kereskedési aktivitás visszaesése, a magas infláció és a „széles kriptopiaci összeomlás” – a lépés Robinhood után következik elbocsátott 9% áprilisban teljes munkaidőben foglalkoztatott alkalmazottai közül Tenev szerint „nem ment elég messzire”.

Augusztus 1, 2022Texas-alapú adattechnológiai óriás Jóslat elkezdett elbocsátani becsült 143,000 XNUMX alkalmazottjának nem titkolt száma, egy nagyobb, ezres létszámleépítési terv részeként, Az információ meg nem nevezett forrásra hivatkozva jelentették (közel egy hónapja találgatások zajlanak az Oracle-nél történt leépítésekről).

Július 27, 2022Fitness cég F45 Képzés elbocsátották 110 alkalmazottak, vagyis a munkaerő 45%-a, mivel Adam Gilchrist vezérigazgató lemondott.

Július 26, 2022E-kereskedelmi cég Shopify lett a legutóbbi alkalmazottakat elbocsátó vállalat, megszakítva a kapcsolatokat 1,000 fővel (munkaerő 10%-a), vezérigazgató Tobi Lutke bejelentés, kijelentette, hogy a világjárvány idején az online vásárlás iránti egekbe szökő kereslet kiegyenlítődött, és a vállalat olyan fogadást kötött, amely „nem térült ki”.

Július 22, 2022Bostoni technológiai karóra cég Ujjong lefaragta a munkaerő 15%-át, mondván a Boston Globe jelenleg 550 alkalmazottja van (ami azt jelenti, hogy közel 97-hez csökkent), és hozzátette: „Tekintettel arra, hogy a makrokörnyezet milyen negatívan fejlődött, felelősségteljesen kell növekednünk, és irányítanunk kell saját sorsunkat.”

Július 21, 20227-Eleven, amely 13,000 880 kisboltot üzemeltet Észak-Amerikában, 21 amerikai vállalati munkahelyet szüntetett meg, alig több mint egy évvel azután, hogy lezárta a Speedway megvásárlására vonatkozó XNUMX milliárd dolláros üzletet.

Július 20, 2022Seattle-i ingatlanindítás Flyhome alkalmazottainak 20%-át felszabadította, jelentett közel 200 dolgozót foglalkoztat, mivel a cég „bizonytalan gazdasági körülmények között” mozog.

Július 20, 2022gázló akár 8,000 alkalmazott elbocsátását tervezi, mivel az autógyártó a gázüzemű autóktól az elektromos járművek gyártása felé kíván fordulni, Bloomberg jelentett.

Július 19, 2022Vimeo Anjali Sud vezérigazgató bejelentés A LinkedIn-en az online videógyártó cég 6%-kal csökkenti a munkaerőt, hogy „erősebb vállalatként jöjjön ki ebből a gazdasági visszaesésből”.

Július 19, 2022Ohio-alapú automatizált egészségügyi szoftver indítása Oliva elbocsátották A 450 alkalmazott, a vállalat közel 35%-a, ahogy Sean Lane vezérigazgató elismerte, hogy a vállalat elkötelezett a „sürgős cselekvés” mellett, olyan munkaerő-felvételhez vezetett, amely túlságosan nehéznek bizonyult, és arra késztette, hogy „újragondolja ezt a megközelítést”.

Július 18, 2022Kriptocsere Gemini 68 alkalmazottat – vagyis a személyzet 7 százalékát – csökkentette kevesebb mint két hónappal azután, hogy a munkaerő 10 százalékát elengedte. TechCrunch.

Július 14, 2022Nyílt tenger, a New York-i székhelyű non-fungible token (NFT) cég, bejelentette a csipog alkalmazottainak 20%-át elbocsátotta, mert félt a „széles makrogazdasági instabilitástól” és az „elhúzódó visszaesés” lehetőségétől.

Július 13, 2022Online rendelés indítása chownow 100 embert bocsátottak el, TechCrunch számolt be arról, hogy a „nagy és ambiciózus” költségvetésből való visszaesés miatt nem tudott megfelelni, attól tartva, hogy a piac visszaesése recesszióhoz vezethet.

Július 13, 2022Tonális, az otthoni fitnesz cég, vágott Munkaerejének 35%-a a romló „makrogazdasági klíma és a globális ellátási lánc kihívásai” közepette.

Július 12, 2022Tesla elbocsátották 229 alkalmazottal, elsősorban a robotpilóta részlegében, és bezárta a kaliforniai San Mateo-i irodáját, néhány héttel azután, hogy Elon Musk vezérigazgató e-mailt küldött a vezetőknek, mondván, hogy „szuper rossz érzései vannak” a gazdasággal kapcsolatban, és 10%-os csökkentést tervez. a munkaerőből, Reuters számoltak be.

Július 12, 2022Mintegy 1,500 alkalmazott a nemzetközi szállítási startupnál gopuff A befektetőknek írt levél szerint először (a személyzet 10%-át) elengedték, és 76 amerikai raktárát bezárták. Bloomberg, mivel a vállalat eltávolodik a minden áron történő növekedés modelljétől.

Július 12, 2022Kaliforniai székhelyű jelzáloghitelező kölcsönDepot bejelentés 2,000 dolgozó elbocsátását tervezi az év végéig, így a 2022-es elbocsátások száma 4,800-ra nőtt – a cég 8,500 alkalmazottjának több mint felére – a lakáspiac „éles és hirtelen összehúzódása” közepette – mondta Frank Martell vezérigazgató. nyilatkozat.

Július 11, 2022Elektromos autógyártó Rivian nyilvánosságra hozott terveket RJ Scaringe vezérigazgató belső e-mailje szerint elbocsátják a vállalat 5 14,000 alkalmazottjának XNUMX%-át azokon a területeken, amelyek „túl gyorsan” növekedtek a világjárvány idején, és leállítják a nem gyári munkások felvételét.

Július 7, 2022Ingatlancég Re/Max bejelentés az év végéig a dolgozói 17%-át tervezi elbocsátani, és 100-ig 2028 millió dolláros éves jelzáloghitel-bevételt kíván elérni.

Június 22, 2022JPMorgan Chase — az ország legnagyobb bankja — elbocsátották és áthelyezték 1,000 274,948 alkalmazottja közül több mint XNUMX, az emelkedő jelzáloghitelek kamataira és a megnövekedett inflációra hivatkozva.

Június 15, 2022Ingatlan cégek Iránytű és a EHN Az Országos Ingatlanközvetítők Szövetsége szerint az ingatlanpiac egykoron felforrósodott piaca miatti aggodalmak közepette bejelentették, hogy 10%-kal, illetve 8%-kal csökkentik dolgozóik számát, miután az ingatlaneladások áprilistól májusig 3.4%-kal estek vissza.

Június 14, 2022Néhány 1,100 Coinbase az alkalmazottak megtudták, hogy voltak felszabaduló miután elveszítették a munkahelyi e-mailjeikhez való hozzáférést, ami 18%-os csökkenést jelent a kriptográfiai vállalat személyzetében – ez a lépés, amelyet Brian Armstrong vezérigazgató elengedhetetlennek nevezett „egészség megőrzéséhez ebben a gazdasági hanyatlásban” – és a recesszió és a „kriptotél” figyelmeztető jele. több mint 10 éves kriptoboom után.

May 21, 2022Használt autó eladó Carvana Ernie Garcia III vezérigazgató e-mailt küldött 2,500 alkalmazottnak – a cég munkaerő 12%-ának –, amelyben tájékoztatta őket, hogy egy héttel az új munkaerő-felvétel befagyasztása után elvesztették az állásukat, mivel a vállalat az autóeladások közelgő recessziójának tűnt, és jelentések a „költekező” üzleti stílus visszatért, hogy megharapja a céget.

Sok szakértő figyelmeztetett, hogy az Egyesült Államok recesszió felé halad a gazdaságról szóló jelentések nyomán szerződéses 1.6%-kal az év első negyedévében. A Federal Reserve júniusi bejelentése a legnagyobb, 75 bázispontos kamatemelésről kamatemelés 28 év alatt újra fellángolt a félelem a gazdasági zűrzavartól és a recessziótól. Múlt hónapban az S&P Global Ratings közgazdászai előrejelzés A GDP 2.4%-os csökkenése az év végére, ennek fordítottja korábbi előrejelzések 2.4%-os növekedéssel. A Bank of America kiadott egy figyelmeztetés Szerda, hogy „a gazdasági lendület elhalványult”, és az év végére „enyhe recesszió” lehetséges. Eközben a készletek továbbra is csepp ahogy az infláció szárnyal. A Munkaügyi Statisztikai Hivatal legfrissebb jelentése szerint 9.1 júniusához képest 2021%-kal emelkedett az infláció, a legnagyobb mértékben a gáz, a lakhatás és az élelmiszerek növekedése.

A munkanélküliségi ráta az elbocsátások ellenére is alacsony, az elmúlt négy hónapban 3.6%-on tartott. Egy interjúban a Washington Post Julie Su, az Egyesült Államok munkaügyi miniszter-helyettese a múlt hónapban optimista volt a gazdaság fellendülésével kapcsolatban, hivatkozva arra, hogy Joe Biden elnök hivatalba lépése óta 9 millió munkahely jött létre, júniusban pedig 372,000 XNUMX új munkahely jött létre.

Forrás: https://www.forbes.com/sites/brianbushard/2022/08/12/peloton-reportedly-lays-off-800-employees-here-are-the-major-us-job-cuts-as- recesszió-félelmek-növekszik/