Bob Iger, a Disney vezérigazgatója azt mondja az alkalmazottaknak, hogy heti négy napon térjenek vissza az irodába

Bob Iger Miki egérrel pózol Mickey 90. látványos előadásán vesz részt a The Shrine Auditoriumban 6. október 2018-án Los Angelesben.

Valerie Macon | AFP | Getty Images

Disney Bob Iger vezérigazgató hétfőn azt mondta a hibrid alkalmazottaknak, hogy március 1-től heti négy napon kell visszatérniük a vállalati irodákba – derül ki a CNBC által megszerzett e-mailből.

Az e-mailben Iger hangsúlyozta a személyes együttműködés fontosságát.

„Mivel az elmúlt hónapokban a vállalaton belüli csapatokkal találkoztam, eszembe jutott, milyen óriási érték van együtt lenni azokkal az emberekkel, akikkel együtt dolgozol” – írta Iger. „Amint azt már sokszor hallottad, a kreativitás szíve és lelke annak, akik vagyunk és amit csinálunk a Disney-nél. És egy olyan kreatív vállalkozásban, mint amilyen a miénk, semmi sem pótolhatja azt a képességet, hogy kapcsolatba léphessünk, megfigyeljünk és alkossunk társaikkal, ami a fizikai együttlétből fakad, sem a szakmai fejlődés lehetőségét a vezetőktől és mentoroktól tanulva.”

Jim Cramer elmondja véleményét a Disney-ről

A világjárvány idején sok vállalat választotta az otthoni munkavégzést vagy a hibrid munkavégzési modelleket, amelyek megtartották a nagy létszámú embereket, és így terjedtek a Covidien, minimálisra. Ahogy nőtt az oltások aránya, és csökkent az esetek és a kórházi kezelések aránya, a Disney-hez hasonló cégek igyekeztek visszahozni a személyzetet az irodákba, és visszatérni a normalizáltabb, a járvány előtti munkakörnyezethez.

gerA heti négy napra vonatkozó előírás viszonylag szigorú a többi nagyvállalathoz képest, amelyek két-három kötelező munkanapot választottak a hibrid alkalmazottak számára. alma a megbízott alkalmazottak heti három napon térnek vissza dolgozni szeptemberben. Twitter tulajdonos Elon Musk, aki híresen aludt cégei létesítményeiben, elkötelezettségének bizonyításaként, szinte az összes Twittert megrendelte az alkalmazottak heti öt napon térjenek vissza az irodába novemberben.

A Disney új politikája alig két hónappal azután jött létre, hogy Iger visszatért a vállalat élére, és kétéves időszakot ígért, amely új növekedést idéz elő a cég számára, és egy utód kerül a helyére.

Iger novemberi visszatérése napokkal azután történt, hogy Bob Chapek korábbi vezérigazgatója kijelentette költségcsökkentést tervez a cégnél, amelyet a Disney+ streaming szolgáltatásánál duzzadó költségek terheltek. Az Iger visszatér az is, hogy az örökölt médiavállalatok gyorsan változó környezettel küzdenek, ahogy a hirdetési dollárok elfogynak, és a fogyasztók egyre inkább megszakítják kábel-előfizetéseiket a streaming javára.

ger átszervezését tervezi A Disney Media & Entertainment Distribution részlege, amely felügyeli a cég tartalmát és terjesztését. Fenntartotta a Chapek által bevezetett munkaerő-felvételi befagyasztást, miközben megváltoztatja a cég szervezeti felépítését, hogy adjon költségvetési jogkört vissza kell adni azoknak, akik kreatív projekteket választanak ki.

Disney a részvények mintegy 40%-ot estek az elmúlt évben. A cég piaci értéke körülbelül 174 milliárd dollár.

MEGTEKINTÉS: A CNBC teljes interjúja a Mark Asset Management Morris Markjával a Netflixen, Disney

Nézze meg a CNBC teljes interjúját a Mark Asset Management Morris Markkal

Forrás: https://www.cnbc.com/2023/01/09/disney-ceo-bob-iger-tells-employees-to-return-to-the-office-four-days-a-week.html