A Crypto startup alkalmazottja kilép, miután észreveszi a kudarc árulkodó jeleit

A startup ökoszisztéma történelmileg létfontosságú szerepet játszott a kriptokommunikáció csaknem 2 billió dolláros iparággá alakításában. Számos játékos azonban támaszkodik erre a gondolatra, hogy folyamatosan túlígérje és alulteljesítse a nagy WAGMI álmát.

Még 2021 decemberében, Redditor busterrulezzz Azt hitték, hogy egy kripto-startup felbérelése után megkapták álmaik állásukat – de rájöttek, hogy most ők is a probléma részei, és két hónappal később lemondtak a pozícióról.

As narrátora írta busterrulezzz:

„Először is, a szervezetlenség és a káosz szintje teljes őrület volt. Minden reggel más célt tűztünk ki magunk elé, a piac legújabb trendje alapján.”

A Redditor azt állította, hogy a kriptográfiai startup, amely egy aktív titoktartási megállapodás miatt név nélkül marad, mindent megtett, amit a kriptobefektetőknek általában nem tanácsolnak. Ez magában foglalta az NFT-szolgáltatások nyújtását megfelelő infrastruktúra nélkül, a kriptovaluták vásárlását minden idők csúcsán, pusztán a népszerűségük alapján. A cég napirendjét átfogalmazva busterrulezzz kijelentette:

„Az egyik termékünk már nem működik, mert elsiettünk egy hibajavító javítást? Tegyünk úgy, mintha ez meg sem történt volna, és toljuk tovább a rózsás marketingcikkeket!”

Nem sokkal azután, hogy csatlakozott a csapathoz, a Redditor rájött, hogy egy vállalkozás nem lehet nyereséges vagy nem lehet produktív tagja a kripto-ökoszisztémának, „ha nem tudod meghatározni a céljaidat és ragaszkodni sem tudsz hozzá”.

A Redditor továbbá azt állította, hogy a startup proaktívan félrevezette és becsapta a befektetőket azáltal, hogy botokat használt hivatalos Telegram csatornák futtatására, közösségi felhasználókat színlelve a Discordon, és befolyásolókkal együttműködve tette népszerűvé termékeiket, hozzátéve, hogy:

„Ez a fajta cucc az, ami miatt a crypto rossz hírnevet szerzett a külvilág számára.”

Az egyik legnagyobb piros zászló, amit az új munkatárs felfigyelt, az alapítók voltak, akik állítólag csak abban voltak érdekeltek, hogy minél hamarabb a lehető legtöbb pénzt keressék:

„Úgy viselkedtünk, mint egy gonosz fedezeti alap, pontosan olyan típusú intézményekkel, amelyek ellen a kriptográfiai eszközöknek harcolnia kell.”

Ezzel az állítólagos felismeréssel Busterrulezzz most csalónak érezte magát, és végül felmondott a munkahelyén. Kényelmes, hogy a cég nem fizetett fizetést az elmúlt héten a szökésért. A Reddit közösség azonban azt akarja, hogy lépjenek fel ügyvéddel, hogy érvénytelenítsék az NDA-t, és visszakapják a függőben lévő kifizetést. „Köszönöm a tanácsot, utána fogok nézni” – fejezték be.

A kellemetlen tapasztalatok ellenére a Redditor azt tanácsolja a közösségnek, hogy csatlakozzanak jól ismert kriptovállalkozásokhoz, és „ne pazarolják az idejüket kevéssé ismert induló vállalkozásokkal, amelyeknek nagy álmai vannak, de nem tudják teljesíteni”.

Az olvasóknak azt is tanácsoljuk, hogy alaposan tájékozódjanak a cégalapítókról és az ütemtervről, mielőtt elfogadnák az állásajánlatokat. Míg a történet rávilágít egy csaló kriptoindítás állítólagos belső működésére, a kriptográfia legnagyobb szereplői szerény hátterűek, mint pl. Binance, a kereskedési mennyiséget tekintve a világ legnagyobb kriptotőzsdéje.

Kapcsolódó: Az Egyesült Királyság pénzügyi felügyelete új támadások közepette keresi a kriptográfiai tehetségeket

A spektrum másik végén a kormányzati szervezetek végre felismerték a kripto-ökoszisztéma szakértőinek alkalmazásának fontosságát.

Amint arról a Cointelegraph beszámolt, az Egyesült Királyság Pénzügyi Magatartási Hatósága (FCA) a közelmúltban álláshirdetéseket tett közzé a LinkedIn-en, ahol a digitális eszközök osztályának vezetőjét, valamint a fizetési és digitális eszközök osztályának igazgatóját keresték.

Az új szerepkör része az FCA azon tervének, hogy létrehozzon egy dedikált kriptográfiai osztályt – írja a közlemény:

„Osztályvezetőt keresünk egy új kriptoosztály felépítésére és vezetésére, amely az FCA szabályozási tevékenységét vezeti és koordinálja ezen a feltörekvő piacon. Ez kritikus vezetői szerep egy olyan javasolt új igazgatóságon belül, amely a kialakulóban lévő üzleti modellekkel foglalkozik […]”